重要な情報と受け止めました。京都大学HPより転載https://www.kyoto-u.ac.jp/ja/research-news/2024-04-15-3家族間での心血管疾患とうつ病の関連を明らかに-配偶者の心血管疾患により個人のうつ病リスクが増加-井上浩輔白眉センター/医学研究科特定准教授、近藤尚己医学研究科教授、古村俊昌米国・ボストン大学(BostonUniversity)修士課程学生、津川友介カリフォルニア大学ロサンゼルス校(UCLA)准教授らの研究グループは、全国健康保険協会(協会けんぽ)の生活習慣病予防健診および医療レセプトのデータ(約28万人)を用いて、配偶者の心血管疾患(CVD)によって本人のうつ病リスクが上昇することを明らかにしました。これまでの研究により、個人レベルではCVDとうつ病...個人のうつ病リスクが増加
東京MXテレビ「情熱料亭すぎ村」に出演します。 各界の著名人や会社経営者などが出演する番組です。料亭「すぎ村」の常連客 杉村太蔵と若女将 こぴがゲストとお…
保護者の方からいろいろなお悩みを聞く機会がありますが、時々受験に関する誤った情報が広まっているのを感じることがあります。 お友達同士で話をしていると、事実…
Z世代は有望社会を変える力TheEconomist2024年4月30日一つの大きな人口動態グループが成人を迎えつつある。1997年から2012年に生まれの「Z世代」だ。この集団に属する人は世界で約20億人に上る。米国と英国ではZ世代が人口の20%を占め、その割合はベビーブーム世代に匹敵する。インドとナイジェリアでは、Z世代の人口がベビーブーム世代を大きく上回っている。それぞれの世代には特徴的な物語がある。ベビーブーマーは戦後の出産ラッシュで生まれた世代だ。ミレニアル世代は07〜09年の金融危機に大きな影響を受けた。一般的にZ世代はスマートフォンに疲れていて、上の世代より厳しい時代を生きることを余儀なくされているとされる。精神的不安感が強い世代欧米諸国では、今日の子どもは親世代より経済的に豊かになることは難...(プラス情報)Z世代は有望社会を変える力
「職種限定なら同意必要」配転めぐる最高裁判決、労働現場はどう変わるか?5/9(木)弁護士ドットコムニュース編集部最高裁第二小法廷(草野耕一裁判長)は4月26日、職種や業務内容の限定について労使合意がある場合、労働者の同意なく配転命令をすることはできないとする初判断を下した。原告の男性は、技術職として長年働いていたが、事務職への配置転換を命じられたことを不服として裁判を起こしていた。この最高裁判決によって、転勤や異動に変化は起きるのだろうか。労働問題にくわしい中井雅人弁護士に聞いた。●企業の配転命令権は「当然に」あるわけではない――そもそも会社側(使用者)は、労働者の合意なく転勤や異動をさせられるのでしょうか?一般に、転勤や異動は次のように区別して使われていると思います。・転勤=勤務場所の変更・異動=同一勤...(プラス情報)「職種限定なら同意必要」
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